Thomas n'est pas uniquement un entrepreneur ; c'est un homme qui place l'éthique et le respect de l'environnement au cœur de son action. Sous sa direction, OE s'est engagée à réduire drastiquement l'usage des pesticides et à promouvoir des pratiques agricoles responsables.

Au fil de la conversation, Thomas parle de l'importance de la transparence totale chez OE, non seulement en termes de rémunérations, mais aussi concernant les finances de l'entreprise, permettant à chaque membre de l'équipe de comprendre et de participer activement à la vie de la société.

Thomas discute également des rituels d'entreprise qu'il a mis en place pour renforcer le lien entre les employés et cultiver un environnement positif. Il détaille comment des réunions hebdomadaires et des bilans réguliers aident à maintenir la cohésion et l'engagement de tous, malgré la croissance rapide de l'entreprise.

Enfin, il aborde le bien-être au travail, expliquant comment des initiatives dédiées ont non seulement amélioré la satisfaction des employés mais ont aussi eu un impact bénéfique sur la communauté élargie. Ces efforts montrent que même dans un secteur compétitif comme celui du vin, il est possible de réussir en faisant preuve d'humanité et de respect pour l'environnement et les personnes.

Rejoignez Faustine pour cette discussion fascinante avec Thomas, qui nous offre un exemple tangible de la manière dont les valeurs personnelles peuvent transformer une industrie et inspirer un changement positif.

Ne ratez pas cet épisode pour découvrir un modèle de gestion qui concilie réussite économique et responsabilité sociale.